Принимать, анализировать и контролировать табели учета рабочего времени и их счетная обработка; принимать и контролировать правильность оформления листков временной нетрудоспособности и других документов, подтверждающих право на отсутствие сотрудника на работе, подготовка их к счетной обработке; начислять оплату труда сотрудникам организации (расчет заработной платы, аванса, отпускных, выплат по больничным листам, компенсаций при увольнении), контроль за расходованием фонда оплаты труда; отражать на счетах бухгалтерского учета операций по учету зарплаты и других выплат сотрудников учреждения, налогов, взносов с них; подготавливать отчетности по налогам и взносам с суммы выплат сотрудникам в установленные сроки; подготавливать и сдавать отчетности, контролировать за сохранностью бухгалтерских документов; оформлять зарплатные карты; подготавливать пояснение, подбор необходимых документов для проведения внутреннего контроля, государственного (муниципального) финансового контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок; предоставлять регистры бухгалтерского учета для их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации; систематизировать и комплектовать регистры бухгалтерского учета за отчетный период; передавать регистры бухгалтерского учета в архив; отражать в бухгалтерском учете выявленных расхождений между фактическим наличием объектов и данными регистров бухгалтерского учета.